Directeur Général de Filiale (Wafa Assurance)

• Assurer toutes les démarches administratives et légales au nom de la compagnie dans le pays d’implantation avec l’appui de la Direction Support et Pilotage à l’International
• Veiller à la conformité légale et règlementaire de l’ensemble des process de la filiale
• Assurer la représentation institutionnelle de la filiale de la compagnie dans toutes les manifestations thématiques, métier, communautaires, …etc, auxquelles il est amené à participer pour accroitre la visibilité de la filiale dans le pays hôte

Pilotage commercial et communication

• Assurer la direction et le pilotage commercial de l’entité -Prospecter activement pour asseoir et développer le business de la filiale
• Etre force de proposition de développement des activités et produits en fonction de la demande locale
• Piloter et assurer le pilotage de l’ensemble des actions d’ordre commerciale (lancement produits. communication média et hors média. …etc)
• Etablir les partenariats stratégiques et veiller à leur maintien (réseaux de distribution. partenaires. …etc)
• Définir les objectifs commerciaux et planifier les actions leur incombant -Initier et superviser les opérations de communication
• Participer et représenter la compagnie aux évènements (salons, colloques,séminaires…)
• Assurer une veille concurrentielle

Management et pilotage de l’entité

• Définir et négocier les objectifs de l’entité -Assurer l’optimisation des ressources humaines et financières qui lui sont affectées
• Fournir à la hiérarchie des indicateurs périodiques de l’état d’avancement de l’activité de l’entité Garantir la réalisation des performances financières conformément aux objectifs prédéfinis Collaborer avec la Direction Support et Pilotage à l’International à la préparation du budget général de la filiale
• Approuver et gérer les dépenses selon les pouvoirs qui lui sont délégués
• Participer aux instances de direction et de coordination
• Superviser le dimensionnement. l’affectation et l’évaluation des équipes par leurs responsables respectifs
• Garantir la mise en place des procédures et de leur application
• Veiller à l’amélioration continue de la qualité des prestations de l’entité
• Développer l’expertise métier de l’entité en se tenant informé de toute nouveauté technique ou réglementaire.
• Veiller sur la mise en place et la mise à jour du dispositif de contrôle de 1er niveau et veiller à son application

Supervision des processus opérationnels

• Garantir le respect des procédures de souscription, production et indemnisation relatifs à l’entité
• Veiller au respect des exigences en termes de réglementation, de qualité et de délai requis par l’entité
• Veiller à instaurer une relation de confiance avec le réseau en mettant à leur disposition l’ensemble des moyens nécessaires à l’amélioration de la relation client
• Assurer la coordination avec les autres entités de la compagnie
• Superviser l’instauration des modèles opérationnels lors du lancement d’une activité / produit

Gestion ALM

• Opérer les opérations de placement en concertation avec la direction des investissements
• Suivre le portefeuille de placement des filiales et veiller sur son adaptation au contexte économique
• Surveiller la performance de la gestion ALM

Conseil. aide à la décision et appui technique

• Assurer la direction et le pilotage commercial de l’entité -Prospecter activement pour asseoir et développer le business de la filiale
• Accompagner les collaborateurs dans le traitement de dossiers complexes ou nécessitant une technicité pointue ou lors du lancement de nouveaux produits, de nouvelles réglementations, …etc
• Apporter un conseil ciblé au réseau sur les aspects techniques

Gestion d’équipe

• Mener les processus de recrutement, intégration et formation des nouvelles recrues – avec l’appui de la Direction Support et Pilotage à l’International et le Pôle Capital Humain, Logistique et Achats
• Gérer et optimiser les affectations des équipes
• Evaluer et suivre la productivité des équipes